Охрана – это сложная область, в которой особенно высоко ценится профессионализм выполнения сотрудником своих обязанностей. От этого зависит как безопасность самого объекта, так и людей, которые его посещают.
Особенно ситуация усугубляется тем, что у подобного сотрудника в распоряжении может быть различное оружие, в том числе, огнестрельное.
Этот материал мы решили посвятить рассмотрению важного вопроса – что может и не может делать работник, который трудоустроен в охранное предприятие. Это позволит понять границы его ответственности и правоприменение в случае появления каких-то проступков.
Первое, на что стоит обратить внимание – сам механизм зачисления в частную охрану. Здесь есть ряд ограничений, которые стоит учитывать и соблюдать. Чтобы стать охранником с официальной лицензий, человек должен соответствовать следующим требованиям:
Также важно, чтобы охранник прошел правильное обучение и был полностью профессионально подготовлен к ведению профильной деятельности.
Много вопросов обычно возникает при определении того, что сотрудник охраны может или не может делать при выполнении своих должностных обязанностей. Рассмотрим этот аспект более подробно.
Как лицо, которое имеет доступ к оружию, а также некоторым конфиденциальным сведениям, охранник должен четко понимать границы своих полномочий. Специально для этого вводится список ограничений, которые требуется строго соблюдать.
Обычно это особенно актуально с руководителями охранных предприятий, которые в ряде случаев претендуют на государственные посты. Ориентироваться стоит на ст. 11 Закона «О частной детективной и охранной деятельности».
Они прописаны в статье 11 уже упомянутого закона. Этот запрет был введен по причине того, что охранники могли пользоваться своим служебным положением и получать сведения, которые в противном случае нельзя было бы разглашать.
Есть целый ряд запретов, которые также появились в силу допущения подобных действий на практическом уровне. К ним относятся такие, как:
Отдельно стоит рассмотреть использование оружия и специальных средств, которые могут оказаться в распоряжении сотрудника службы охраны. Рассмотрим это далее.
Частные охранные предприятия имеют право выдавать своим сотрудникам ряд специальных средств, которые также разрешены в органах внутренних дел. В руках неподготовленного человека, который не прошел специальную подготовку, они могут представлять серьезную угрозу.
Есть целый ряд случаев, в которых охранники имеют право применять подобные средства. К ним относятся следующие:
Но границы использования специальных средств закон обозначает достаточно часто. Не допускается применение таких приспособлений к беременным, инвалидам и несовершеннолетним. Исключением являются ситуации, когда охранник не может определить признаки беременности, инвалидности или возраст человека. Также ограничение снимается, если перечисленная группа лиц пытается нанести вред здоровью, оказывает вооруженное сопротивление.
Еще большую опасность представляет огнестрельное оружие, которое также есть у части охранников. Есть ряд ситуаций, в которых сотрудник службы охраны имеет право применить оружие. К ним относятся такие, как:
Также введены ограничения на использование огнестрельного оружия к несовершеннолетним, беременным и инвалидам. Исключения перечислены выше – они аналогичны использованию специальных средств.
Стоит помнить о том, что, если охранник по какой-то причине все же применил оружие, он обязан без промедления сообщить об этом в органы внутренних дел.
Чтобы понять, какие действия сотрудник службы охраны все-таки может выполнять на объекте, стоит ориентироваться на положения ст. 3 закона «О частной детективной и охранной деятельности в РФ». Среди допустимых действий есть перечисленные ниже:
Как видите, список допустимого очень обширен. У охранника есть реальная возможность применения специальных средств и огнестрельного оружия. При этом, допускается выполнение и других операций, но только по согласованию с должностными инструкциями. Сами инструкции прописываются с учетом требований действующего законодательства РФ.
Еще один вопрос, который интересует многих в отношении охранников – могут ли они проводить осмотр и досмотр. Здесь стоит сразу разграничить понятия.
У охранника есть право выполнять осмотр. Это визуальное изучение человека и его собственности, к примеру, автомобиля или сумки. Сотрудникам ЧОП запрещается проникать внутрь имущества без разрешения человека, прикасаться к нему для проведения осмотра. К примеру, он может попросить показать, что есть в карманах, но не имеет права сам выворачивать их.
Если по результатам осмотра у охранника складываются какие-либо подозрения, он имеет право вызвать сотрудника правоохранительного органа. Тот, в свою очередь, может провести досмотр. Это принудительная мера, которая предполагает составление договора с описанием всех полученных результатов.
К охранникам предъявляется две группы требований. Первая предполагает законодательные ограничения. Они прописаны в законе «О частной детективной и охранной деятельности в РФ» и КоАП РФ. Некоторые действия также могут классифицироваться в рамках УК РФ.
Также есть ряд требований, которые к сотрудникам охранных предприятий предъявляются их клиентами и нанимателями. За несоблюдение может последовать выговор, штраф или увольнение. Это прописывается в трудовом договоре, должностных инструкциях и других документах.
Крайне большое значение для охранника имеет его профессионализм и готовность следовать предписаниям. Именно по этой причине отбор персонала на нашем предприятии построен очень строго. К нам могут поступить на работу только лучшие сотрудники, прошедшие проверку, готовые выполнять все требования законодательства.
Все это позволяет предоставлять услуги самого высокого уровня, гарантировать сохранность имущества и здоровья наших клиентов. Чтобы больше узнать о возможностях работы с нами, просто оставьте заявку на сайте или звоните по указанным телефонам.